Archive-Name: fr/chartes/emplois.demandes

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=         Conseils d'utilisation du groupe fr.emplois.demandes
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Nom			: fr.emplois.demandes
Statut			: modéré
Modérateur		: Virginie Renoncé (virginieweb@free)
Description		: Demandes d'emplois ou de stages.
Date de création	: 5 décembre 1995
Dernière modification
de ce document          : 31 mars 2002
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Ce document est disponible sur http://emplois.fr.net où vous trouverez
également un formulaire vous permettant de poster une annonce
respectant la présente charte.

fr.emplois.demandes est un groupe d'annonces de demandes d'emploi. 

fr.emplois.demandes est un groupe modéré : toutes les annonces sont
d'abord relues par un modérateur humain avant d'être publiées.



I CRITERES DE MODERATION
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Pour être publiées, les annonces doivent respecter un certain nombre
de points.

I.1 Respect de l'objet du forum
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- les messages postés dans fr.emplois.demandes doivent effectivement
  être des demandes d'emploi, le mot emploi étant ici entendu au sens
  large (stage, formation en alternance...)

  En particulier les annonces d'indépendants sont acceptées à
  condition qu'il ne s'agisse pas d'annonces de société ayant
  plusieurs salariés et recherchant des clients (voir au I.4 une
  précision importante)

- l'annonce doit permettre de comprendre quel poste vous recherchez
  et/ou quelles sont vos compétences. Une annonce se résumant à un titre
  et une url ne sera pas acceptée.

- fr.emplois.demandes est un groupe francophone : toutes les annonces
  doivent être rédigées en français.

- les réponses aux annonces doivent se faire par mail. Toute réponse
  postée sur le forum sera refusée.


I.2 Titre
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	I.2.1 Balise
	------------

Pour être publiées, les annonces doivent obligatoirement comporter une
balise dans leur sujet, entourée de _crochets_ [ et ] (pas de
parenthèses).

Cette balise est en 2 parties : le type de contrat recherché, et le
lieu de tavail.

      * les types de contrat sont : 

	  CDI
	  CDD
	  STAGE
	  INDPDT
	  AUTRE

	A noter que si vous utilisez la balise AUTRE vous devez
	impérativement préciser dans le texte de votre annonce quel type de
	contrat vous recherchez. A priori, cette balise ne devrait être
	utilisée que pour les contrats de formation en alternance
	(contrat de qualification, d'apprentissage, ...).

	Si vous indiquez plusieurs types de contrats, séparez-les par
	une barre oblique : / 
	Exemple : CDI/CDD


      * le lieu de travail
 
	Indiquez le numéro du département français ou un code : 

          RP     Région Parisienne, France
          FR     France Entière
          EU     Union Européenne
          ZZ     Le monde entier
          BE     Belgique
          CA     Canada
          CH     Confédération Helvétique

	Pour avoir la liste complète de ces codes voir :
	http://emplois.fr.net/iso-pays.htm

	Si vous indiquez plusieurs lieux, séparez-les par une barre
	oblique : /
	Exemple : 75/RP/EU

Un exemple de balise correcte serait donc : [CDI/CDD 75/RP/EU]


	I.2.2 Sujet
	-----------

- Le sujet de l'annonce doit contenir, en plus de la balise sur le
  type de contrat et le lieu, *uniquement* le poste que vous
  recherchez. A exclure :

	* votre nom
	* "cherche emploi"
	* en cas de stage, les dates du stage
	* et de manière générale tout ce qui n'est pas un intitulé de poste

- Le sujet de votre annonce doit permettre de savoir, sans même lire
  l'annonce, quel _poste exact_ vous recherchez. Les sujets trop
  vagues ne sont pas acceptés, comme par exemple :

	* informaticien (préciser quel poste et dans quelle branche de
	  l'informatique)
	* administrateur (préciser : société, immobilier, système, réseaux...)
	* developpeur (préciser le domaine - internet, gestion, ... -
	  ou le ou les langages s'il s'agit d'informatique )
	* consultant
	* formateur
	*...

  Seule exception à ce principe : les personnes cherchant un job d'été
  quel qu'il soit. Dans ce cas, le titre doit être Job d'été.


I.3 Format
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- les pièces jointes ne sont pas acceptées. En particulier, si vous
  souhaitez mettre votre CV dans l'annonce, il faut le faire en mode
  texte. Aucun document word ne sera accepté.

- les messages doivent être codés en ISO-8859-1 ou en ISO-8859-15. Le
  HTML, le Quoted-Printable, l'UTF-8 ne sont pas acceptés. Si vous ne
  savez pas comment régler votre logiciel, demandez de l'aide dans
  news:fr.usenet.logiciels.


I.4 Divers
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- afin d'éviter les abus, les annonces déjà postée dans d'autres
  forums de la hiérarchie fr.* pourront être refusées.

- un délai de 7 jours réels est imposé entre deux parutions d'annonces
  émises par la même personne, même s'il s'agit de postes différents. 

- cas particulier des indépendants situés en France
  La présence du numéro Siren dans l'annonce est indispensable.
  Voir l'article L 324-11-2 du code du travail précisé par l'article 4 du
  décret n° 97-497 du 16 mai 1997 (Code du travail, article R 324-8)



II MODIFICATION DES ANNONCES PAR LE MODERATEUR
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- la réponse aux annonces devant se faire par mail, toute annonce
  postée dans fr.emplois.demandes aura un Followup-To: poster. Ce champs
  sera rajouté par le robot de modération.

- toutes les pièces jointes seront supprimées à la publication

- afin de faciliter la publication, le modérateur peut modifier le
  titre de l'annonce pour le rendre conforme à la présente charte.

- le corps de l'annonce ne sera pas modifié.


III FONCTIONNEMENT DU FORUM
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- les articles rejetés seront renvoyés à leur expéditeur avec un
  message expliquant la raison du refus.

- le modérateur peut être contacté à l'adresse :
  fr-emplois-demandes+norobot@nic.fr

- le modérateur est là pour filtrer les messages hors-sujet, mais ne
  s'engage EN RIEN sur la qualité des annonces qu'il publie.
  Ni le modérateur ni son employeur ne peuvent être tenus en aucune
  façon responsables de la teneur d'une annonce, de son acceptation et
  donc de sa parution.
  L'employeur du modérateur ne peut aucunement être tenu responsable
  du rejet d'une annonce par le modérateur.
  Le modérateur s'engage à ce que son employeur ne puisse interférer
  avec sa modération. Dans le cas contraire, le modérateur devra
  immédiatement démissionner de sa charge de modérateur.

- En cas d'absence prolongée d'un modérateur et si aucun interim n'est
  prévu en cette absence, les messages postés seront automatiquement
  acceptés et donc publiés sans modération effective. Pendant cette
  période, des messages annonçant l'absence du modérateur seront
  automatiquement et hebdomadairement postés dans le(s) groupe(s)
  concerné(s). La demande d'interim sera postée un mois avant
  l'absence dans les groupes fr.emplois.* et fr.usenet.divers.

- en cas de démission d'un modérateur, un appel à bonne volonté sera
  posté dans fr.emplois.* et fr.usenet.divers. Si au bout d'un mois,
  aucun modérateur n'a été trouvé en remplacement, le groupe concerné
  sera démodéré et les annonces seront publiées automatiquement.

- les personnes désireuses de poster dans fr.emplois.demandes mais ne
  pouvant accéder en écriture au forum groupes peuvent envoyer leurs
  articles par mail directement à l'adresse de modération :
  fr-emplois-demandes@nic.fr

- un site web est associé au forum. Il permet en particulier de de
  poster des annonces conformes à la charte. Il est accessible par : 
       
	http://emplois.fr.net

  Le site hébergeant ces données décline toute responsabilité quant
  à leur contenu ou leur usage.

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